为进一步提升浙江云展软件有限公司（以下简称：浙江云展）市场化工作成效，充实专业化人才队伍，结合公司实际运营需要，经研究，决定面向社会公开招聘市场化营销人才1名，现将有关事项公告如下：

浙江云展软件有限公司（以下简称：浙江云展）成立于2014年，是一个充满活力且快速成长的IT企业。公司秉承"创新驱动、服务至上"的经营理念，专注于软件开发、系统集成、云计算服务以及大数据分析等领域，致力于成为行业内的领先者。

一、招聘计划

浙江云展拟向社会公开招聘营销人才1名，将提供有竞争力的薪酬体系及优异的绩效奖励,年薪为税前15万元左右（含绩效）。

二、招聘条件

（一）应聘人员应当符合以下基本条件：

1、中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策；

2、具备大学本科及以上学历，并于2024年6月21日前取得相应学历证书；

3、无重大疾病史，无其他不良行为记录及犯罪记录；

4、吃苦耐劳，团队协作能力和沟通能力优秀，能够胜任经常性出差；

5、具有较好的综合文字材料能力或熟练掌握英语、德语、日语等一门或以上外语者优先。

6、男女不限，身份健康，年龄25-40周岁，有在人力资源行业工作经历者可放宽到45岁。

7、要求有5年以上，网销或电销业务工作经验。

三、岗位职责

（一）营销主管岗位职责：

1、本岗位会被派遣到合作单位（嘉兴市主城区区域内），长期驻点，能接受本公司和派遣单位的双重领导；

2、承担派遣单位人力资源平台的企业客户开拓与维护工作，可适应偶尔的外出拜访客户（嘉兴行政区域范围内），及领导交办的其他任务；

3、独立拓展客户资源，参与组织各类推介活动，有效宣传平台的优势；

四、招聘办法

本次招聘坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、面试、考察和聘用的程序进行。

（一）报名及资格初审

本次公开招聘采用网上报名的方式。

1、报名时间：公告发布之日起至2024年7月21日下午17:00。

2、报名方式及材料

报名人员将报名材料发送至电子邮箱......，文件命名为“姓名+报考岗位+手机号”

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（1）报名登记表（附件1，附一寸正面免冠证件照）；

（2）学历证书的扫描件（留学人员报考须提供教育部留学服务中心出具的国外境外学历）；

（3）本人有效期内居民身份证扫描件；

（4）其他资格条件证明材料（根据岗位要求提供）。

3、资格初审。报名结束后，对报名人员的有关资料进行资格初审。招聘单位将对符合招聘条件的人员以邮件的形式发送进入招聘下一环节通知，请考生随时关注邮箱信息。

（二）面试

面试采取结构化面试形式，面试成绩满分为100分，合格分为70分。面试内容主要测试应聘人员的业务能力、应变能力、分析问题能力、逻辑思维和综合素质。面试成绩低于70分的不得列入考察对象。

（三）公示与聘用

根据面试、考察等考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日。公示无异议的，按《劳动合同法》规定，与拟聘用人员签订聘用合同。聘用后试用期三个月，试用期内考核不合格的，予以解聘。